2017年首批专职地招营销团队岗位为驻点营销人员，日常工作由营销中心直接管理，五品部进行统筹管理。
岗位主要工作职责及任职标准如下：
1、汇报对象：所属区域城市经理或省区经理（该城市有城市经理则汇报给城市经理，无城市经理则汇报给省区经理。）

2、岗位职责：
1) 政策的落地执行、终端市场维护（终端烟酒行、KA卖场的陈列及价格等）、终端市场开拓；
2)负责所辖城市的五品会、市场营销活动的现场执行工作（现场氛围营造、拍摄现场照片、记录消费意见并进行后续跟进）。
3)严格保守公司商业机密。

3、任职要求：
（1）男女不限，年龄20-40岁之间；
（2）2年及以上工作经验，高中及以上学历，能够接受公司管理制度；
（3）具备酒水或快消品行业工作经验者优先；
（4）有较强的文字及数据处理能力；
（5）有较强的自我激励能力，团队合作精神，良好的沟通能力及人际关系处理能力，优秀的执行力；
（6）人品优良，诚实守信，有品牌意识及保密意识。

4、工作地点
广州：6人，珠海：2人，佛山：2人，揭阳：1人。

广东南油对外服务有限公司（以下简称：广东南油外服）是一家具有33年历史的全资国有控股企业，由中国人力资源服务领域规模最大的上海外服（集团）有限公司和中国南海石油联合服务总公司共同组建，注册资本2000万元，总部设立于广州，并在深圳、佛山、东莞、珠海、中山、江门、湛江、汕头、清远、从化等地设立了分公司，是广东最早涉猎人力资源服务行业的企业之一，服务进入广东投资的世界500强企业超过100家，客户涵盖各行业的知名外企、国企和民企，总量超过4500家，雇员人数超过10万人，2017年度营业收入近50亿元，纳税额近3亿元。公司现有员工超过250名，其中本科以上学历占比超过75%，平均年龄30岁左右，近20%拥有中级以上技术职称，队伍呈现年轻化、专业化特点。

广东南油外服已在业内率先通过国际知名认证机构挪威船级社（DNV）的ISO90001：2015质量体系认证，遵循“客户的期望就是外服人的追求”的质量方针，荣获“全国人力资源诚信服务示范机构”、“广东省诚信人力资源服务示范机构”、“广东企业500强”、“广东省自主创新标杆企业”、“广东省青年文明号”等诸多荣誉，还是中国对外服务工作行业协会常务理事单位，广东省人力资源研究会监事长单位，广东省人才交流协会、广东省服务外包产业促进会、广州人力资源服务协会、广州服务外包行业协会副会长单位，在广东乃至华南地区具有较强的品牌影响力和领先的市场地位。