1.负责全公司绩效管理工作，使绩效考核制度有效的运行；

2.负责全公司考勤管理，考勤数据的收集、汇总、管理公司各科室考勤数据，维护、更新考勤系统信息；

3.负责员工关系管理，员工生日会的组织及开展；新入职人员的考核面谈及离职人员面谈；劳动合同的签订及续签工作；

4.负责人事相关制度的修订工作；

5.负责档案管理，公司档案室、文件管理；人事系统的日常维护，人事档案的建立、维护；

6.负责和谐企业的年审，残疾人保障金的年审及缴费工作，稳岗补贴的申领工作，外国人就业许可证办理，居留许可证办理；

7.负责科室的后勤总务工作；

8.完成上级安排的其他事项。

任职资格：

1.有兴趣从事人力资源工作的应届生或往届生均可；

2.大专及以上学历，法学类、管理类等相关专业；

3.熟练使用Word\Excel\PPT\Outlook等办公软件。

4.有良好的沟通协调能力、有敬业精神和团队合作精神。

5.有驾照者优先考虑。

我司广汽丰通物流有限公司是由广州汽车集团商贸有限公司与日本丰田通商株式会社共同投资设立的合资公司。公司注册资金为USD780万元。其中，广州汽车集团商贸有限公司出资USD429万元，占合资公司55%的股份；丰田通商株式会社出资USD351万元，占合资公司45%股份。我司经营范围主要是为客户提供运输、仓储、库存、配送、装卸、包装、海运、空运进出口货物的国际代理及采购运输等企业货物周转环节，参与企业物流供应链全工程服务。我司目前主要服务对象是丰田汽车，为其主装整车运输汽车配件，并提供优化的物流运输及配送方案，保证丰田生产的正常供应，实现丰田的零库存。