岗位职责：

1.       招聘渠道开拓与完善，维护公司人才储备库，确保人力资源供应及时性。

2.       独立完成公司各职能岗位、研发技术岗、生产岗招聘工作，协助招聘管理类、营销类人员。

3.       构建岗位胜任力模型及人才测评系统，熟练使用结构化面试方式，筛选合适人才。

4.       负责企业文化活动方案制定与执行。

5.       负责员工五险一金缴纳与申报，社保公积金政策宣传与解读。

6.       上级领导交付的其他工作。

任职条件：

1.  全日制本科及以上学历，生物医药、人力资源等相关专业毕业。

2.  擅长人才招募工作，有生物医药行业招聘工作经验或猎头公司从业经验尤佳。

3.  良好的沟通协调能力，具备团队协作意识，能承受一定工作压力。

中山大学达安基因股份有限公司， 是以分子诊断技术为主导的，集临床检验试剂和仪器的研发、生产、销售以及全国连锁医学独立实验室临床检验服务为一体的生物医药高科技企业。公司在分子生物学技术方面，尤其是基因诊断技术及其试剂产品的研制、开发和应用上始终处于领先地位。